{"id":3700,"date":"2021-07-29T02:48:25","date_gmt":"2021-07-29T05:48:25","guid":{"rendered":"https:\/\/identidadsindical.com\/?p=3700"},"modified":"2021-07-29T02:48:26","modified_gmt":"2021-07-29T05:48:26","slug":"el-gobierno-presento-un-programa-para-fomentar-la-participacion-de-mujeres-y-diversidades-en-los-sindicatos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/identidadsindical.com\/2021\/07\/29\/el-gobierno-presento-un-programa-para-fomentar-la-participacion-de-mujeres-y-diversidades-en-los-sindicatos\/","title":{"rendered":"El Gobierno present\u00f3 un programa para fomentar la participaci\u00f3n de mujeres y diversidades en los sindicatos"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

La cartera de Trabajo lanz\u00f3 el Programa de Fortalecimiento del Liderazgo de las Mujeres y Diversidades Sexuales en las Organizaciones Sindicales con el objetivo de limitar la “sobrerrepresentaci\u00f3n masculina” en la \u00f3rbita sindical<\/em><\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

El Ministerio de Trabajo present\u00f3 el Programa de Fortalecimiento del Liderazgo de las Mujeres y Diversidades Sexuales en las Organizaciones Sindicales para contrarrestar la \u201csobrerrepresentaci\u00f3n masculina\u201d en el ambiente sindical. La iniciativa funcionar\u00e1 bajo la \u00f3rbita de la Subsecretar\u00eda de Pol\u00edticas de Inclusi\u00f3n en el Mundo Laboral.<\/p>\n\n\n\n

Dicho programa, debatido y planificado por mujeres sindicalistas de la CGT, de la CTA Aut\u00f3noma y de la CTA de los Trabajadores, tiene como objetivo combatir y erradicar, desde una perspectiva federal, la discriminaci\u00f3n por motivos de g\u00e9nero en el acceso a los espacios de administraci\u00f3n y direcci\u00f3n de las organizaciones sindicales, y en las comisiones negociadoras.<\/p>\n\n\n\n

Seg\u00fan la cartera de Trabajo, en el ambiente sindical \u201ctodav\u00eda se advierte una sobrerrepresentaci\u00f3n masculina en los puestos de decisi\u00f3n, en los cuerpos de delegados y en la conformaci\u00f3n de las comisiones negociadoras<\/em>\u201d, lo que \u201cpermitir\u00eda advertir la presencia de pr\u00e1cticas discriminatorias, motivadas en raz\u00f3n del g\u00e9nero, que obstaculizan y dificultan el acceso a los cargos de direcci\u00f3n y comisiones negociadoras, a las mujeres y personas LGBTI+”.<\/em><\/p>\n\n\n\n

En ese sentido, se reconoci\u00f3 “la trayectoria y relevancia de las acciones impulsadas por las redes de mujeres sindicalistas para la erradicaci\u00f3n de la discriminaci\u00f3n en el \u00e1mbito sindical y en el trabajo, as\u00ed como para la prevenci\u00f3n y abordaje de la violencia laboral<\/em>“.<\/p>\n\n\n\n

De acuerdo a lo informado, la iniciativa dispone instancias de capacitaci\u00f3n para las mujeres y las diversidades sexuales de todo el pa\u00eds que participen en la vida sindical. Dentro de lo planificado se establecen 16 encuentros donde las personas asistentes recibir\u00e1n contenido te\u00f3rico y talleres pr\u00e1cticos que les brindar\u00e1n herramientas para fortalecer su posici\u00f3n y liderazgo en los sindicatos y participar de la negociaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

\n

\ud83d\udcccA trav\u00e9s a la resoluci\u00f3n N\u00b0 434 se present\u00f3 el programa de Fortalecimiento del Liderazgo de las Mujeres y Diversidades Sexuales en las Organizaciones Sindicales, con el objetivo de combatir y erradicar la discriminaci\u00f3n de g\u00e9nero \ud83d\udc4f\ud83e\udd1d

\ud83d\udc49\ud83c\udffd https:\/\/t.co\/TieK6HqSFR<\/a> pic.twitter.com\/JvWwPQlpqX<\/a><\/p>— Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (@MinTrabajoAR) July 28, 2021<\/a><\/blockquote>