{"id":7542,"date":"2023-07-06T19:33:41","date_gmt":"2023-07-06T22:33:41","guid":{"rendered":"https:\/\/identidadsindical.com\/?p=7542"},"modified":"2023-07-06T19:33:44","modified_gmt":"2023-07-06T22:33:44","slug":"broma-de-condiciones-absurdas-durante-entrevista-laboral-conmueve-en-redes-sociales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/identidadsindical.com\/2023\/07\/06\/broma-de-condiciones-absurdas-durante-entrevista-laboral-conmueve-en-redes-sociales\/","title":{"rendered":"Broma de condiciones absurdas durante entrevista laboral conmueve en redes sociales"},"content":{"rendered":"\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Un joven entrevistado demuestra su determinaci\u00f3n por trabajar a pesar de las propuestas inveros\u00edmiles de su futuro jefe, en una situaci\u00f3n que se volvi\u00f3 viral y termin\u00f3 debate sobre la sensibilidad en las entrevistas laborales.<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"1080\" height=\"675\" src=\"https:\/\/identidadsindical.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Screenshot_20230706_192230_Gallery-edited.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-7544\" srcset=\"https:\/\/identidadsindical.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Screenshot_20230706_192230_Gallery-edited.jpg 1080w, https:\/\/identidadsindical.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Screenshot_20230706_192230_Gallery-edited-300x188.jpg 300w, https:\/\/identidadsindical.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Screenshot_20230706_192230_Gallery-edited-1024x640.jpg 1024w, https:\/\/identidadsindical.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Screenshot_20230706_192230_Gallery-edited-768x480.jpg 768w, https:\/\/identidadsindical.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Screenshot_20230706_192230_Gallery-edited-696x435.jpg 696w, https:\/\/identidadsindical.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Screenshot_20230706_192230_Gallery-edited-1068x668.jpg 1068w, https:\/\/identidadsindical.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Screenshot_20230706_192230_Gallery-edited-672x420.jpg 672w\" sizes=\"(max-width: 1080px) 100vw, 1080px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>En las redes sociales, un video se ha vuelto viral en el que se muestra <strong>a un joven identificado como Alan siendo sometido a una broma durante una entrevista laboral<\/strong>. La situaci\u00f3n ha generado una amplia discusi\u00f3n en l\u00ednea sobre los l\u00edmites del humor y la necesidad de trabajo de las personas.<\/p>\n\n\n\n<p>En el video, que se comparti\u00f3 en TikTok, se observa a Alan siendo entrevistado por un supuesto futuro jefe, quien comienza mencionando la importancia de ciertas normas en la empresa. Sin embargo, a <strong>medida que avanza la conversaci\u00f3n, el entrevistador comienza a plantear condiciones de trabajo completamente absurdas y fuera de lo com\u00fan<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Entre las condiciones mencionadas, <strong>el entrevistador afirma que los tatuajes est\u00e1n prohibidos, que los empleados no pueden escuchar m\u00fasica de g\u00e9neros espec\u00edficos como reggaeton, cumbia o cuarteto<\/strong>, y que ser\u00e1n sometidos a controles ocasionales para asegurarse de que cumplan esta regla.<\/p>\n\n\n\n<p>La situaci\u00f3n se torna a\u00fan m\u00e1s extravagante cuando el entrevistador menciona que se <strong>cronometra el tiempo que los empleados pueden pasar en el ba\u00f1o, otorg\u00e1ndoles solo 27 segundos para orinar y 1 minuto y 10 segundos para defecar<\/strong>, con el supuesto objetivo de mejorar la producci\u00f3n de la empresa. Sorprendentemente, Alan responde comprensivamente a estas condiciones, mostrando su disposici\u00f3n a aceptarlas.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-video\"><video controls src=\"https:\/\/identidadsindical.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/2b0589977afa95ba7198772a8be47465-1.mp4\"><\/video><\/figure>\n\n\n\n<p>La lista de requisitos contin\u00faa con la sustentabilidad <strong>de que todos los empleados de la empresa deben ser veganos y que est\u00e1 prohibido consumir carne en el lugar de trabajo<\/strong>. Incluso <strong>se menciona un per\u00edodo recreativo de 47 minutos los viernes con el coro de una iglesia, donde los empleados podr\u00edan llevar a cabo sus instrumentos musicales<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Finalmente, el entrevistador revela que todo se trat\u00f3 de una broma, lo que provoca la risa incr\u00e9dula de Alan.<\/p>\n\n\n\n<p>La reacci\u00f3n en las redes sociales ha sido mixta. <strong>Mientras algunos usuarios destacaron la voluntad y la disposici\u00f3n de Alan para aceptar las condiciones m\u00e1s inveros\u00edmiles con tal de obtener trabajo, otros criticaron la broma como insensible y cuestionaron el trato hacia alguien que se encuentra en una situaci\u00f3n de b\u00fasqueda de empleo<\/strong> y con necesidades laborales y sociales.<\/p>\n\n\n\n<p>La situaci\u00f3n <strong>plantea un debate sobre los l\u00edmites del humor en contextos sensibles, como las entrevistas de trabajo, donde la vulnerabilidad de los candidatos puede ser explotada de manera irrespetuosa<\/strong>. Asimismo, resalta la importancia de tratar con empat\u00eda y respeto a las personas que buscan empleo, reconociendo la necesidad de trabajo y la seriedad de estas situaciones.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Un joven entrevistado demuestra su determinaci\u00f3n por trabajar a pesar de las propuestas inveros\u00edmiles de su futuro jefe, en una situaci\u00f3n que se volvi\u00f3 viral y termin\u00f3 debate sobre la sensibilidad en las entrevistas laborales. 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